台海网12月22日讯（导报记者 陈金龙）12月19日，由福建省高校毕业生就业创业促进会、厦门市房地产中介行业协会指导，贝壳找房福建站主办的“贝壳福建站高校交流合作论坛”在厦门悦华酒店圆满落幕。福建省高校毕业生就业创业促进会副会长兼秘书长汤锐华、厦门房地产中介行业协会副会长林永洪、厦门市思明区人才中心主任林伟国、福建省30余所高校代表、厦门智联招聘总经理祝斌、厦门主流媒体朋友、贝壳厦门站运营总经理王志龙 、厦门链家总经理康世秋出席此次论坛。会议旨在通过校企联动，加深贝壳找房福建站与福建高校的深度合作，共同探讨校企合作新模式。
新形式下新机遇，呼唤行业人才新需求
会议伊始，福建省高校毕业生就业创业促进会副会长兼秘书长汤锐华从“技术发展新趋势、行业人才新需求和教育改革新要求”的时代背景出发，对当前就业形势和校企合作方式做出深入分析。“贝壳是互联网+地产的新业态，我们促进会也在探索新形势下代表性领域的人才建设新模式。”
福建省高校毕业生就业创业促进会副会长兼秘书长 汤锐华
房地产行业解决就业难题，成为最具发展潜力行业
厦门市房地产中介协会副会长林永洪在会议上指出：房地产经纪行业是民生行业，房地产销售额占全国GDP 15%以上，仅次于零售行业，它在中国经济发展上扮演者重要角色。
厦门市房地产中介协会副会长林永洪
同时，厦门智联招聘总经理祝斌也分享到：互联网/IT/电子/通信、房地产、金融业、制造业、专业服务是未来最具发展潜力的五大行业。其中房地产行业体量大、解决就业力量大。中国最大的房产交易和服务平台——贝壳找房，在2020年上半年入职25万人，在疫情失业率飙升的情况下，承担起了社会责任。
其次，贝壳找房给予学生的薪资水平远超于学生的期望薪资，其充分运用大数据与人工智能等为经纪人赋能，完善的培养体系助力高校毕业生快速成长，致力于打造数字化、专业化的经纪人团队，促进行业服务品质的升级推动。
人才是核心竞争力，升级居住服务产业
贝壳厦门站运营总经理王志龙、厦门链家总经理康世秋在本次论坛上分享了贝壳与链家的人才观。
王志龙表示：伴随新居住时代到来，房地产行业人才既需要线上化能力，懂互联网；有需要深入行业，给客户提供优质服务。而高校毕业生具备高品质产业互联网人才能力模型，能成为撬动行业的中坚力量。贝壳希望培养一批独具贝壳特色的居住服务产业互联网复合型人才，全面升级居住服务产业。
贝壳厦门站运营总经理王志龙
“人是企业的未来，链家一直强调国民链家，品质为先。链家要成为行业内第一个迈向4.0时代的新经纪品牌。” 链家总经理康世秋在大会上分享：链家看重经纪人学历水平、专业力、职业素养、社区参与度等方面，致力于推动经纪人职业化。厦门链家将不断加大校招力度，给予高校毕业生优厚的保底薪资，优化内部组织氛围，完善绩效体系，给予他们良好的成长环境。
校企合作新机遇: 整合资源，产教融合
闽南理工经管院副院长陈国霖、泉州职业技术大学商学院院长姚宏伟、漳州科技学院商学院院长陈晓健针对院校自身与贝壳的校企合作模式进行经验分享，碰撞出更多对未来校企合作模式的新创意概念。
活动尾声，福建省23所高校与贝壳福建站建立校企合作关系，双方当场互授“实习实训基地”牌匾，这代表了校方对贝壳平台的肯定，今后向贝壳输送高校人才道路将会更加顺畅。未来，针对高校毕业生，贝壳准备了一系列配套的培育和晋升计划，如新人训，融合训及师徒制等，贝壳平台会倾尽心力帮助新人茁壮成长。
随着新经纪时代的到来，贝壳需要更多的高素质人才来为行业的发展注入新能力，重塑服务行业的形象和规则，更科学的帮助更多用户搭建更美好的居住。基于这一使命，贝壳也会持续树立行业形象，与各高校共同努力，搭建校企合作新平台，让更多的高校毕业生赢在起跑，胜在企业。
