台海网2月23日讯（海峡导报记者 林泓 常海军）“来来来，坐下来慢慢写。”厦门正新橡胶工业有限公司的老陈赶紧站起来，把自己的椅子让给前来应聘的小伙子余阳，让他坐下好好填简历。
这样的一幕昨天就发生在厦门市金华达职业培训学校组织召开的2017年特种作业人才校企专场招聘会现场。企业求贤若渴，而不少身怀一技之长的求职者，选择的余地可不少。
导报记者发现，目前企业最缺的就是焊工，其次是电工。但是愿意做这类工作的工人，并不多。
招工的热情 找工作的悠着来
老陈站着给正填简历的小余介绍着公司的工作情况、福利待遇等。“现在技术工人比较缺，特别是电工、焊工这块。”老陈说，目前企业都在抢技术人才，需要招电工、焊工共30名左右。导报记者从该公司现场张贴的招聘海报中看到，开出的工资在3000元至5000元之间。
填完表格，小余则想着再看看其他企业。这位1997年出生的小伙子告诉导报记者，自己还年轻，想多积累一些工作经验，所以对工作的工资要求并不高。但是工作环境、企业文化等一定要适合，“最好能够8小时制，能少加班就少加班”。
和才20岁的小余不同，已到不惑之年的巫先生则冲着待遇选工作。巫先生说，自己原来在工厂里当普工，工资一个月到手4000元左右。后来特地前来参与叉车司机培训，“开叉车不像工厂里那么累，而且待遇也高，刚进去每个月至少可以拿到5000多元”。了解了几家企业后，巫先生告诉导报记者，自己现在有技能在手，“这几家企业我可以好好挑个待遇高而且离家近一些的。”
