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提升工资协商质量促双赢 2019年厦门市集体协商“要约行动月”昨正式启动

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  台海网3月13日讯 据厦门日报报道  每年3月份是我市的集体协商“要约行动月”。昨日上午,2019年厦门市集体协商“要约行动月”正式启动。

  活动现场,软件行业、武夷工贸园、路桥翔通建材、富士电气化学、保视丽科技等5家行业、区域和企业职工方与行政方协商代表进行要约应约签字仪式。

  2019年,全市三方各部门将充分发挥集体协商在经济新常态下协调劳动关系的基础性作用,通过深化协商对话机制,积极化解各类矛盾,促进企业和职工双赢,促进社会和谐稳定。今年,全市要完成集体合同、工资专项集体合同动态签订率要达到85%以上;百人以上企业的建制率要达到90%以上。

  会议强调,集体协商制度对于保障职工权益、促进企业发展、维护社会稳定,意义重大。要认识再深化,从思想认识上对集体协商工作予以高度重视,应对新情况,适应新要求,把集体协商工作摆在更加突出位置抓好落实;要工作再规范,一方面扩大工资协商企业总量,另一方面提升工资协商质量,防止集体协商和工资集体协商“走过场”“空泛化”;要合力再凝聚,工作架构上要依托劳动关系三方机制,工作内容上要把工资集体协商与维护职工合法权益等相关工作联动实施,整体推进;要宣传再扩大。三方各部门、各级工会要充分借助网站、微信公众号、微博、App、抖音等新媒体平台一起联动宣传。据统计,2018年,全市共签订集体合同8511份,覆盖企业46620家,覆盖职工1390245人,签订率达87.1%。


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