台海网2月22日讯 据厦门日报报道，春节长假人们赶回家过大年，也有不少人坚守工作岗位加班。加班工资怎么算，您知道吗？
2018年春节加班最低能拿多少加班工资？《厦门市企业工资支付条例》第十六条规定:加班工资的计算基数不得低于劳动合同中约定的本人工资标准。单位与员工签定劳动合同时约定的工资标准不得低于最低工资。其中月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天，日工资=月工资收入÷月计薪天数，小时工资=月工资收入÷（月计薪天数× 8小时）。
因此，以厦门现行最低工资标准1700元为例，2018年春节厦门人的加班工资这么算:2月16日至2月18日（大年初一到初三）为春节法定节假日，按300%计算加班工资，每天的最低加班工资为:1700÷21.75×300%=234.5元。2月15日（除夕）、2月19-21日（大年初四-初六）是调休，加班且无补休的，按200%计算休息日加班工资，每天的最低加班工资为:1700÷21.75×200%=156.3元。
如果用人单位不给加班工资，劳动者可拨打厦门市劳动保障监察支队投诉电话5110656。（厦门市各区劳动保障监察支队电话:思明区劳动保障监察大队电话:5862900；湖里区劳动保障监察大队电话:5636959；集美区劳动保障监察大队电话:6612333；海沧区劳动保障监察大队电话:6052951；同安区劳动保障监察大队电话:7316110;翔安区劳动保障监察大队电话:7889981）。或登录市人社局网站（http://www.xmhrss.gov.cn）在“互动交流”版块的“投诉举报”栏目进行举报投诉。
原文链接：http://epaper.xmnn.cn/xmrb/20180222/201802/t20180222_5160406.htm
原文标题：春节加班工资这么算
