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“花式”上班新模式让员工安心
国有企业提前谋划、周密部署,严格防控,守好安全线,探索出了“花式”上班新模式,一方面坚决打赢疫情防控阻击战,一方面全力稳企业稳经济稳发展。
根据员工结构和工作性质,国贸控股集团实施弹性工作制,通过安排错峰上班、结合居家办公、远程办公等方式,降低工作场所人员密度。
象屿集团采取打包分餐、制订严格的用餐时间进行错峰用餐、用餐人员排队间隔1米、每张餐桌只限坐1人等一系列措施,极大地降低用餐期间人员密集度,防止交叉感染。
在海翼集团,办公室内随处可见防疫宣传标语和个人防护提醒。员工工位布局进行了调整,加大了工位间距。按照防疫工作要求,办公区域不使用中央空调,每天开窗透气3次以上,每次不少于30分钟。
国企一系列硬核操作,让特殊时期的复工井然有序,也让返岗上班的员工感到安心和温暖。