台海网1月25日讯 据海西晨报报道 厦门对人才的吸引力正在不断增强。去年，厦门引进毕业生、成熟人才、技能人才、留学人员、外籍人才等各类人才约4.8万人，总量及各类人才引进数量均创下历史新高。
数据显示，截至去年12月末，厦门全市用工登记企业9.79万家，登记在职职工总数204.9万人，较上年同期增加6.56万人，同比增长3.31%。
这204.9万在职职工中，厦门本市户籍登记在职人数只占约30%，非本市户籍占约70%。在非本市户籍职工中，有多少是长期在厦门工作的呢？
根据厦门市就业管理信息系统统计，在140多万非本市户籍在职人员中，在厦工作满5年的有808655人，超过了一半。而在厦工作满10年的有138166人。这些职工来厦门后，选择了留在厦门定居，成为新市民。
在厦门新市民中，各类人才是一个重要的群体。去年，厦门引进毕业生、成熟人才、技能人才、留学人员、外籍人才等各类人才约4.8万人，总量及各类人才引进数量均创下历史新高。
其中，高校毕业生入厦数量首次突破4万人。厦门去年全年审核接收高校毕业生达40163人，比增14.1%。如果按生源划分，审核接收高校毕业生中，本市生源有3905人，占9.7%；市外省内生源26119人，占65.0%；省外生源10139人，占25.3%。按学历划分，其中博士有214人，占0.5%；硕士3082人，占7.7%；本科28754人，占71.6%；专科8113人，占20.2%。
去年，厦门成熟人才调入数量首次突破4000人，达4834人，比增27.8%。调入人才学历层次不断提高，本科及以上学历占比达89.6%。同时，留学人员和外籍人才入厦数量均有较大幅度增长。全年引进留学人员首次突破1000人，达1257人，比增62.4%；引进外籍人才578人，比增42.0%。
人才引进数再创新高，与厦门的城市环境、综合实力、发展前景及引才政策等对人才的吸引力有莫大的关系。近年来，厦门大力推进实施“双百计划”、“海纳百川”人才计划、人才政策新18条、人才新政45条等人才计划政策，帮助企事业单位引进各类“高精尖缺”人才。
其中，人才新政45条中提到的“硕士3万、博士5万”的新引进人才生活补贴于2017年底开始接受申报。2018年，厦门审核发放新引进人才生活补贴3128人9968万元，补贴直接发给人才个人，政策效应明显，去年全年接收的各类研究生人才达4790人，同比增加28%。
