明达科技有限公司生产车间。（王德勇 摄）
台海网3月3日讯 据厦门日报报道 统筹做好疫情防控和复工复产，是当前海沧最紧要的任务。当前，各项工作不断向纵深推进，复工一线还有哪些“忧”与“盼”？如何在非常时期，以“非常之举”帮助企业渡过难关？
连日来，按照市委市政府决策部署，海沧区各级各部门齐心协力、迎难而上，成立工业、服务业、建设项目等3个开复工领导小组，坚持“一事一策”“一难一策”“一企一策”，想方设法帮助企业打通“五难”操作链，畅通企业生产运营微循环，奋力夺取疫情防控阻击战和经济发展攻坚战“双胜利”。
瞄准用工难
对症下药出实招
捷太格特转向系统(厦门)有限公司正在生产。（王德勇 摄）
“帮到难处，才能扶到实处。现阶段，工业企业复工面临的最大难题就是用工，我们通过建立日报制度持续对海沧90家用工规模300人以上企业进行跟踪，以最快速度、尽最大努力，帮助企业解决用工难问题。”海沧区工业开复工领导小组负责人表示。
“海沧区主动上门了解我们的用工缺口，工信、人社等多部门一起帮我们想办法，提出的困难很快就有了回应。”通达集团相关负责人告诉记者，由于企业用工基数大，目前仍有较大用工缺口。
2月22日，经过30多个小时、1600多公里的长途跋涉，从河南省汝州市发出的返岗务工专车“点对点、一站式”直达通达厂区，顺利接回返岗工人。此外，海沧区对口帮扶的宁夏泾源县、甘肃积石山县也积极发挥劳务基地优势，目前已为通达、明达、诚明等企业输送近400名务工人员。
缓解企业用工难，海沧想企业所想，急企业所急，主动靠前，精准出招。“目前，我们已与甘肃、云南、河南、贵州等地人社部门签订劳务合作协议，设立劳务输入基地。3月3日将继续带领10家缺工数较多的重点企业前往云南镇雄开展劳务对接。”海沧区人社局相关负责人说，当前，海沧建立起重点用工企业专人服务制度、开辟线上招聘渠道发布岗位上万个、制定相关用工扶持政策、挖掘本地劳动力资源、积极开展用工调剂，多措并举做好稳就业工作。
