台海网(微博)2月11日讯 据厦门网报道（记者 马庆伟）去年我市人力资源市场需求大于供给，呈现供需两旺、结构矛盾突出的状况，节后用工形势总体依然是困难和希望并存状况……今天上午，市人社局召开新闻发布会，通报当前我市去年总体用工情况，分析和安排人社部门节后招工形势和具体措施。
去年人力资源市场求大于供
据厦门市就业管理信息系统统计，截至去年12月31日，全市职工人数为158.72万人，较前年同期增加4.09万人，同比增长2.65%，已连续7个月份保持上升态势。其中，本市户籍在职人数为49.79万人，占总职工数的31.37%。在职人数排名前6位的行业分别是制造业、居民服务和其他服务业、批发和零售业、租赁和商务服务业、建筑业、交通运输及仓储和邮政业。
截至去年12月份，来厦务工人员共108.93万人，相比去年同期增加3.13万人。其中，省内来厦务工人员在职人数为45.65万人，人数最多的6个省份为江西、四川、河南、贵州、湖北、湖南。
去年全年全市公共职业介绍机构共受理企业登记岗位需求393.51万个次，而同期进入人力资源市场的劳动力资源数约为342.18万人次，岗位空缺与求职人数的比率约为1.15。总体看来，人力资源市场需求大于供给，呈现总体供需两旺、结构矛盾突出的状况。去年12月份，全市各区上报500人以上重点用工企业共276家，总缺工数21317人，约占企业用工需求总数的4.84%，是近三年重点用工企业缺工数最少的一个月。而电子行业依然是我市缺工主体，该行业受订单影响导致的阶段性缺工情况比较突出。
厦门将赴7省11地市外出招工
人社部门表示，在经济进入发展新常态和企业产业转型升级的大背景下，去年全市职工总数稳中有升，企业用工需求有所下降，人员流动情况有所减缓，整体用工情况总体趋稳，缺工矛盾也较往年有所缓解。但随着春节的临近，大量务工人员将返乡过年，企业用工需求将出现一个季节性缺工，节后用工形势总体依然是困难和希望并存状况。
人社部门将以“春风行动”活动为抓手，组织全市公共就业服务机构通过强化政策宣传、开办招聘专场和进入工业园区靠近服务等措施，大力搭建招聘求职供需直通平台，引导来厦务工人员进场应聘求职，服务企业用工。同时，加强企业用工形势的分析，通过强化厦门市就业管理信息系统应用、500人以上重点用工企业情况分析判断用工形势，指导企业合理用工。
春节后，人社部门将开展一系列外出招工活动，将安排9条线路，涵盖了7个省份11个地市，分别是湖南湘西州、安徽阜阳、江西赣州、江西九江和抚州、云南昆明、四川资阳和绵阳、河南三门峡以及福建龙岩、南平。人社部门表示，鼓励企业积极参加，为后续招工做好铺垫。
