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美国联邦政府职员全职到岗率只有6%?

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  眼下,美国总统拜登签署法案宣布结束新冠疫情“国家紧急状态”已过去一年多,但联邦政府职员居家办公的比例依然居高不下。

  据美国联邦新闻网今年春季的一项调查,受访的6000多名联邦政府职员中,仅有6%的人全天在办公室上班,30%的人仍完全居家办公,剩下64%的人则处于在两者间“流动”的状态。另据美国政府问责办公室去年发布的一份报告,24个联邦政府机构总部大楼中,有17个使用率低于25%,有些使用率甚至不到10%。

  《华盛顿邮报》专栏作家马克·菲舍尔写道:在美国首都华盛顿,办公室里的空调对着人员稀少的工位猛吹;联邦政府机构所在地街道上人流稀少,“特别是在星期一和星期五……还有星期二和星期四,星期三的情况也不怎么好”。

  白宫办公厅主任杰弗里·津茨也曾抱怨,整个联邦政府返岗情况“仍未达到应有的水平”,各机构主管应该发挥领导力,设法提升职员到岗率。在2022年国情咨文讲话中,拜登曾经承诺,会让“绝大多数联邦政府职员回到办公室上班”。

  不想重返办公室,联邦政府职员当然有充分理由。比如,通勤要耗费更多时间;居家办公灵活性强,可以让他们更好地平衡工作与生活;远程工作技术和应用已经非常成熟,即便不在办公室也可以有效地进行工作和沟通,重返办公室工作效率未必更高,等等。

  联邦政府职员到岗率低确实造成资源浪费。有统计显示,美国联邦政府拥有大量楼宇和约4600万平方米的办公室面积,纳税人每年需为此承担50亿美元的租赁费用和20亿美元的运营费用。

  今年5月,美国曾有联邦参议员联名提出一项立法草案,要求限制联邦政府职员远程工作的时间,以推动他们回归线下工作。其中有人说,大多数联邦政府办公楼至今空置,每天浪费美国纳税人数百万美元,是时候让联邦政府职员回到办公室去做选民期望政府所做的工作了。

  对这番要求,不少联邦政府职员显然不买账。有人在社交媒体上评论说:美国政客很虚伪,总是对别人指手画脚,他们倒是“打卡”勤快,但也没见他们为选民做了什么。(新华社记者 夏林

(来源:新华网)

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