23日，台当局“内阁”进行“国安”外事体系“大”改组，台湾《联合报》23日发报表评论文章指出，表面看起来变动规模很大，但仔细一看，新面孔却是不多，只是同一批人调掉不同的位置，例如蔡办秘书长吴钊燮为台当局外事部门负责人，台当局外事部门负责人李大维担任“国安会”秘书长，“国安会”秘书长严德发调任台当局防务部门负责人，这犹如日本政治学者猪口孝所形容的“卡拉OK”政治，由相同的一批人轮流唱在着同一本的歌谱。
再将时序往前推进，上一次“国安”体系改组，也是由“国安会咨询委员”姚人多调任台湾地区领导人副秘书长，“国安会”副秘书长曾厚仁改任蔡办副秘书长，《联合报》称，这彷佛已经成为蔡英文在人事调动上的一种不变定律，但却也是蔡当局上台以来，在人事任命上的最大问题。
永远都是同一批人在同温层里面不断地变动，它可以从蔡办调往“院”，也可以从“院”调往“部”，更可以从“院长”级降调为“部长”级，久而久之，之前的“老蓝男”都能变成政治亲信，彷佛人才济济的民进党，“国安”外事能手就只有这批人，由此可见，蔡英文用人圈之小。
《联合报》认为，这造就每一个民进党“国安”人士都能在短时间之内，累积一本洋洋洒洒厚厚的惊人履历，君不见，蔡当局才执政不到两年，吴钊燮早已集满民进党秘书长、“国安会”秘书长、蔡办秘书长等“三大长”的资历，这是过去邱义仁历经陈水扁当局八年，才能够历练的三大长。
由此可见，蔡当局的用人并无一定的逻辑，也没有任何的适才适所考虑，彷佛只要蔡英文喜欢，有什么不可以？而短时间内频繁的职务变动，除了让政策欠缺连贯性之外，更难让大家留下任何的回忆。
《联合报》文章最后表示，过去大家都在诟病马英九是在镜子里面找人，但从镜子里，至少还可以看到别人，而蔡英文却是在卡拉OK室里面找人，她只能看到同一批的歌友，听到同一种歌声。也许蔡英文喜欢听他们的歌，但不知道支持她的选民们喜不喜欢？
