台南市长赖清德7日接受电台专访，针对“一例一休”表示，若可以透过行政解释就尽快进行，若没办法，应该要做修“法”动作。
据台湾媒体报道，“一例一休”政策引发民间强烈反弹，再度修“法”传言陋甚嚣尘上。台南市长赖清德昨天接受电台专访时承认，确实台南很多人反映修“法”主张：他认为，若可以透过解释（行政解释）就尽快进行，若没办法，最后就应该要做修“法”动作。
蔡英文办公室发言人黄重谚则回应，台当局也会持续倾听各方的意见，持续改善劳动条件，让劳工有更好的就业与生活品质。
赖清德昨天接受电台节目专访时，面对主持人追问“一例一休”政策，“有听到企业界惶恐的声音吗？”赖清德说，“当然，台南有很多意见，当然都有循管道反映，这是我们的责任。”
赖清德说，当初朝野修“劳动基准法”都是出于好意，希望让劳工确实周休二日，虽然民进党提出的“一例一休”版本，已经比国民党、时代力量提的“两例”冲击较小，但执行后大家仍有意见。
赖清德表示，台南已经按照台“劳动部长”林美珠的会议结论执行，“我们不是为了处罚而检查，因为法律通过了，要求地方政府去检查（劳动检查），我们就要去检查，但目的不是处罚，而是用辅导为目的来改善。”
面对修“法”呼声，黄重谚说，“劳基法”修“法”的目的，是在于改善劳动条件。事实上，从最新的人力资源统计，在新的政策施行后，以5月份为例，失业率是过去两年来最低，第一季劳工的加班费是过去以来最高，这都是新政策实施之后的加成效果。
“劳基法”上路逾半年，民进党自家“立委”陆续提案修“法”，包含导入“工时银行”概念，将每月加班工时上限从46小时放宽至54小时，特休假得以递延，以及休息日加班工资、加班工时以实际工时计算等。
台“经济部”昨邀请企业闭门举行“推动周休二日产业座谈会”，工商协进会理事长林伯丰仍主张修“法”；据传“劳动部”正在进行“劳基法”检讨工作，修正草案规划下月底前送“行政院”审议。不过，“劳动部”仍郑重否认，强调目前没有任何“劳基法”修“法”的规划。
