火箭军“剑锋—2021”导弹旅长竞赛考核26日落下帷幕。来自火箭军各基地部队的导弹旅长，在数天的时间里，进行了筹划作业、特情处置等环节的考核比拼。
“组织这次活动是为适应火箭军战略转型发展形势要求，破解指挥员‘五个不会’问题，撬动指挥员核心能力，提升善谋打仗素质本领。”火箭军参谋部训练局局长石鸿雁介绍，这次竞赛考核内容设计上，重点比的是指挥员理解上级意图准确性、设计行动完整性、特情处置有效性和作战问题研究深度等方面的能力。
记者在竞赛考核现场看到，参加考核的旅长不是“单打独斗”，而是聚焦其岗位核心职能，由旅长和参谋团队编成指挥班组，采取指挥员主导、参谋团队辅助作业的方式进行。
“考核全程近乎是‘开卷’，注重平时研究积累、实践转化运用，不搞临阵突击、死记硬背。”竞赛考核仲裁委员会成员、火箭军指挥学院作战指挥系主任鲍伟说，整个竞赛考核与训练大纲严格对表，依托陌生环境进行指挥作业，把实战要求贯穿全程，打仗需要什么就比什么、实战中什么管用就比什么，目的是把指挥员备战打仗本领练高练精练尖。
据悉，火箭军今后将不断探索改进导弹旅长比武模式，打造具有军种特色的比武品牌，选拔表彰一大批新时代优秀指挥员，不断强化指挥员精武强能、带兵打仗的荣誉感使命感责任感，全面立起练官练将鲜明导向，形成以上率下的辐射示范效应。（李兵峰、李永飞）
（来源：新华网）
