台海网10月27日讯 据中新网报道，中国军队近日进行了新人事安排，四大总部及空军等调整了领导班子，海外华文媒体对此非常关注。有评论认为，此次大调整突出了四个特点：一是部门、军区、兵种、军政之间大交流。四总部主官全部调换，无疑是此次调整的重中之重；二是打破一贯的职数配置；三是情报部门主官多被外调重用；四是不拘一格拔擢年轻将领，这凸显中共欲打破条块局限，加强各系统合同作战的治军思路。
看重基层经历 新将领年富力强具实战经验
香港《文汇报》文章称，随着一批高级将领年满退役，四大总部高层近日集中大换血。有评论认为，本轮解放军高级将领调整有两大看点：一是加强总部、军委机关与各大军区、军兵种之间的军政主官交流力度，特别重视总部与大军区、军兵种之间的互动交流；二是一批政治可靠、军事过硬、年富力强的“新鲜血液”获得擢升重用，履新将领中不乏经历急难险重任务考验、政治和军事素质过硬、有实战经验者。
香港《大公报》文章称，此次解放军四总部首长履新，创下多项新纪录。这是解放军历史上首次全部从地方大军区选拔四总部首长，房峰辉、张阳、赵克石、张又侠四人均是由地方野战部队基层战士逐步晋升的，此前四人均从未在北京的军事机关任职，这种情况也是首次出现。这显示出军队领导干部的选拔愈加看重基层工作经历。
