日前，泉州市外卖配送行业工会联合会成立大会举行。下一步，该联合会将紧扣“吸引过来、组织起来、稳固下来”的目标要求，让全市1.3万名外卖小哥有一个温暖的工会“娘家”。
伴随着互联网、大数据等现代信息科技的进步，依托互联网平台实现灵活就业的新形态劳动者集中涌现。然而，由于劳动关系的特殊性，这些群体入会之路并不顺畅。例如，某外卖平台的小哥，未与平台形成劳动关系，而是与登记地在外省的第三方公司形成劳动关系，按照工会入会的属地原则，他们应在第三方公司所在地入会，但他们实际工作地点又是在泉州。
泉州市总工会正视实际困难，积极适应新时代产业形态、就业方式、劳动关系的新变化，不断加强工会服务职工工作研究分析，以成立行业工会联合会、吸引从业人员入会的方法，破解新就业群体入会难题。泉州市外卖配送行业工会联合会成立后，将做好泉州外卖小哥们的劳动权益保障工作，同时助推外卖配送行业长远发展。各级工会组织将借助全市共建设户外劳动者驿站589个和共享职工之家60个，开展慰问帮扶、宣传培训、集体协商、技能竞赛、学历提升、疗休养等活动，为快递员、外卖配送员、网约车司机等劳动者安心生产生活和建功立业提供服务保障和搭建舞台，让他们感受到工会组织“家”的温暖。
据悉，过去五年泉州市已成立快递、保安、家政、道路运输4个市级行业工会联合会和市数字经济产业工会委员会，推动新就业形态企业建会619家，吸纳会员5万多人。
来源：泉州通客户端
