台海网6月25日讯 （泉州晚报记者谢曦）扶贫先扶智，“输血”变“造血”。记者近日从市委组织部获悉，根据今年市级基层党建促脱贫攻坚计划安排，我市将遵循“按需选派、供需对接”原则，从机关企事业单位选派300名农业、科技、金融等部门的干部到扶贫开发重点村驻村任职、驻村蹲点。
据悉，市级基层党建促脱贫攻坚计划，是我市2016年度基层党建十大重点项目之一。按照市委提出的“党建工作项目化”要求，基层党建促脱贫攻坚计划也列出了10个项目抓手，旨在汇聚各类党建资源，集中解决当前基层党建热难点问题。
为了增强扶贫开发重点村班子带领群众脱贫致富的能力，今年，我市不仅将选派善于攻坚克难、有发展潜力的优秀年轻干部到扶贫开发重点乡镇挂职2年，还将从机关企事业单位选派300名农业、科技、金融等方面的干部到扶贫开发重点村驻村任职、驻村蹲点，帮助扶贫开发重点村建强组织、发展经济、精准扶贫。选派工作计划于今年8月底至9月底进行。
党员干部人才培养方面，今年下半年，我市将围绕扶贫精准识别、精准分类、精准施策，举办扶贫开发重点村党组织书记培训班和扶贫开发重点村党员专题培训班，通过邀请专家授课、组织参观学习等方式，为扶贫开发重点村党员干部提供技术培训、创业指导，增强致富能力；举办扶贫开发重点村实用人才专题培训班，通过对有一定技能的贫困户进行实用技术培训，帮助其掌握创业就业的技能。
此外，在乡镇换届中，对全市30个扶贫开发重点乡镇逐一开展议干部、议班子活动，旨在充实熟悉“三农”工作、能够带领群众脱贫致富的干部进入班子，探索从驻村任职、驻村蹲点干部中选拔乡镇领导班子成员，选准配强党政“一把手”。
找准基层党建与脱贫攻坚工作的结合点，我市将组织各领域党组织与扶贫开发重点村党组织结对共建，通过组织100个机关事业单位、高校科研院所、非公企业、异地商会党组织与扶贫开发重点村党组织结对共建，推动人才、技术、资金等资源向扶贫工作一线集聚。建立领导干部直接联系贫困户制度，每名市县党政领导班子成员至少挂钩联系2户贫困户，市直、县直单位班子成员至少挂钩联系1户贫困户。
对于农村贫困党员，我市将开展脱贫专项帮扶活动，每年从市管党费中拨出50万元，重点帮扶100名农村特困党员，帮助他们发展生产、看病救灾、子女就学等。
为了充分调动各方抓基层党建促脱贫攻坚工作的积极性，推动精准扶贫任务如期完成，今年全市“两优一先”表彰，将对扶贫攻坚任务完成较好的基层党组织和党员，按不低于5%的比例，实行单列名额推荐表彰。
