近日，福建省人力资源和社会保障厅下发《关于开展2025年公共就业服务专项活动的通知》，提出实施就业优先战略，突出抓好重点群体就业，营造公平就业环境，促进就业公共服务扩容、提质、增效，不断增强广大劳动者获得感幸福感安全感。
根据活动安排，2024年12月中旬至2025年1月下旬，开展就业援助月。以就业困难人员，特别是大龄、残疾、较长时间失业人员等困难群体，零就业家庭成员，登记失业人员为服务对象，由各级人力资源社会保障部门联合当地残联部门开展，集中为困难群众送岗位、送服务、送政策、送温暖。
1—3月，开展春风行动。以农村转移就业劳动者等各类劳动者、各类用人单位为服务对象，由各级人力资源社会保障部门联合当地交通运输、农业农村、工会、妇联等部门开展，支持各类劳动者有序返乡返岗，支持各类用人单位及时开工复产。
2—5月，开展国企拓岗招才·稳就业促发展专项行动、以国有企业和高校毕业生为重点对象，由各级人力资源社会保障部门联合同级国有资产监管部门开展，充分发挥国有企业吸纳高校毕业生就业引领示范作用，举办多种形式的国有企业专场招聘活动，搭建国有企业和高校毕业生精准高效对接渠道。
3—5月，开展全国城市联合招聘高校毕业生春季专场活动。面向2025届高校毕业生及往届离校未就业高校毕业生，由各级人力资源社会保障部门开展，举办线上线下招聘会、区域性青年人才交流会、跨区域巡回招聘会及配套就业创业服务活动，为高校毕业生求职择业和用人单位招聘人才提供精准对接服务。
3—6月，开展书记市长送岗留才进校园专项活动。由各级人力资源社会保障、教育部门和有关高校联合开展，各地党政主要领导及班子成员带企送岗进校园，征集不少于辖区内院校2025届高校毕业生总数30%的岗位，并向毕业生全覆盖推送。一体推进政策宣传、招聘服务、就业指导、创业服务等公共就业服务进校园活动。
4月，开展民营企业服务月。以民营企业为重点服务对象，由各级人力资源社会保障部门联合当地教育、退役军人、工会、工商联等部门开展，充分发挥民营企业吸纳就业主渠道作用，促进高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体到民营企业就业。
6—9月，开展百日千万招聘专项行动。以高校毕业生、农民工、登记失业人员、脱贫劳动力以及有招聘用工需求的各类用人单位为服务对象，由各级人力资源社会保障部门牵头开展，运用好网络招聘平台，开展专场网络招聘，以优质高效服务促进重点群体稳定就业。
7—12月，开展高校毕业生等青年就业服务攻坚行动。以2025届离校未就业高校毕业生、往届未就业高校毕业生、失业青年为重点对象，由各级人力资源社会保障部门负责，针对未就业毕业生和失业青年求职需求，开展政策落实、权益保护、困难帮扶等系列服务，促进高校毕业生等青年就业创业。
9—11月，开展全国城市联合招聘高校毕业生秋季专场活动。面向2025届高校毕业生及往届离校未就业高校毕业生，由各级人力资源社会保障部门开展，举办线上线下招聘会、区域性青年人才交流会、跨区域巡回招聘会及配套就业创业服务活动，为高校毕业生求职择业和用人单位招聘人才提供精准对接服务。
10月，开展金秋招聘月。以民营企业、中小企业等用人单位为重点服务对象，由各级人力资源社会保障部门联合当地民政、退役军人、工会、工商联等部门开展，帮助企业招工稳岗，支持劳动者求职就业，促进人力资源供需对接。
12月，开展全国人力资源市场高校毕业生就业服务专项行动。面向高校毕业生和有招聘需求的各类用人单位，由各级人力资源社会保障部门开展，搭建供需对接平台，广泛开展线上线下专场招聘、集中组织直播带岗、优化就业指导、有序组织人力资源服务进校园等活动，持续推进人力资源服务业创新发展，扩大服务供给，创新服务模式。
《通知》要求，结合《福建省公共就业服务下沉基层行动方案》，灵活运用基层就业服务网点开展专项活动，把服务送到群众身边。加强零工平台推广应用，发挥零工市场职能，为求职者提供就业信息推介、求职应聘、技能培训供求对接、劳动维权等一站式服务。
