创新：品牌的支撑
提到南孚电池的产品创新，就不能不提到“聚能环”系列产品。
在丁曦明的办公室，他特地找来一个南孚“聚能环”电池介绍起来：“正极是电池皮，负极是顶端上一个‘帽子’，这就注定聚能环位置是一个绝缘点，可别小看这个小小的红圈，它的作用可大着呢。电池内部的正负极靠得很近，在使用过程中容易造成正负极接触，从而造成电池内部的无效放电，加上一个小圈后可以避免正负极接触，从而增加电池电量的有效使用。 ”
据了解，早在1998年初，南孚公司就成功研发出了“聚能环”电池，但在2002年才开始投放到市场。“我们在实验室里反复实验，经过将近5年的‘考核期’，在经过国家化学电源研究所的认证后，才把产品投放到市场。”
丁曦明告诉记者，从电量指标上看，一节南孚碱性电池的电量是同等规格碳性电池的6倍，“聚能环”又把电容量提高了8个百分点；从寿命指标上看，普通碳性电池的寿命是6个月，电池能保持原电容量的70%，碱性电池储存期则是三年，三年内南孚电池的电容量还有90%，而“聚能环”系列产品将碱性电池的储存期延长了4年，达到7年之久。
“这对电池售价32元，它采用卷绕式新工艺，内阻小、电容量比‘聚能环’还要高出一截，是公司新研发的产品，不久即可上市。”丁曦明神秘地向记者展示这个叫锂铁电池的高科技产品。
优良的品质让南孚公司获得了优异的效益，而品质的保证靠的就是不断的创新。
人才：创新的保证
从组建公司开始，南孚公司的管理层就十分注重人才的引进和培养，用丁曦明的话来说，南孚公司之所以始终在世界电池行业中保持技术领先，靠的就是人才的力量。
南孚公司凝聚了教授、博士、研究生、高级工程师等各类技术管理人员450多人，占员工总数的40%以上。南孚是中国电池行业唯一建立国家级技术研发中心和博士后科研工作站的企业，并与多所全国重点大学、中科院合作成立了4个新型能源研究中心。
